Ανοίγει ο δρόμος για την μονιμοποίηση χιλιάδων συμβασιούχων ορισμένου χρόνου και έργου στους δήμους...
Σε διάταξη νομοσχεδίου του Υπουργείου Εσωτερικών, που θα παραμείνει σε δημόσια διαβούλευση μέχρι και την Δευτέρα, προβλέπεται ότι οι συμβασιούχοι που έχουν πρωτόδικες αποφάσεις που τους δικαιώνουν θα συνεχίσουν να εργάζονται στους ΟΤΑ ως υπάλληλοι αορίστου χρόνου.
Στο νομοσχέδιο προβλέπεται ότι οι δήμοι θα παραιτούνται από τα ένδικα μέσα εφόσον οι συμβασιούχοι κερδίζουν τις πρωτόδικες αποφάσεις και θα παραμένουν στις θέσεις τους ως υπάλληλοι αορίστου χρόνου.
Οι δήμοι σύμφωνα με το σύνταγμα και τον Καλλικράτη είναι αυτοτελείς οργανισμοί και μπορούν να κάνουν το δικό τους προγραμματισμό για προσλήψεις προσωπικού ανάλογα με τις ανάγκες τους.
Μέχρι σήμερα οι δήμοι ήταν υποχρεωμένοι να ασκήσουν έφεση κατά αποφάσεων συμβασιούχων που είχαν δικαιωθεί πρωτόδικα στα διοικητικά δικαστήρια.
ΔΕΙΤΕ ΤΟ ΒΙΝΤΕΟ
Σε διάταξη νομοσχεδίου του Υπουργείου Εσωτερικών, που θα παραμείνει σε δημόσια διαβούλευση μέχρι και την Δευτέρα, προβλέπεται ότι οι συμβασιούχοι που έχουν πρωτόδικες αποφάσεις που τους δικαιώνουν θα συνεχίσουν να εργάζονται στους ΟΤΑ ως υπάλληλοι αορίστου χρόνου.
Στο νομοσχέδιο προβλέπεται ότι οι δήμοι θα παραιτούνται από τα ένδικα μέσα εφόσον οι συμβασιούχοι κερδίζουν τις πρωτόδικες αποφάσεις και θα παραμένουν στις θέσεις τους ως υπάλληλοι αορίστου χρόνου.
Οι δήμοι σύμφωνα με το σύνταγμα και τον Καλλικράτη είναι αυτοτελείς οργανισμοί και μπορούν να κάνουν το δικό τους προγραμματισμό για προσλήψεις προσωπικού ανάλογα με τις ανάγκες τους.
Μέχρι σήμερα οι δήμοι ήταν υποχρεωμένοι να ασκήσουν έφεση κατά αποφάσεων συμβασιούχων που είχαν δικαιωθεί πρωτόδικα στα διοικητικά δικαστήρια.
ΔΕΙΤΕ ΤΟ ΒΙΝΤΕΟ
